【判断题】 当事人对职业病诊断有异议的，应当向（）申请鉴定。
- A、当地人力资源和社会保障行政部门
- B、劳动能力鉴定委员会
- C、做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门
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第1题
【判断题】
转岗导致劳动者接触职业病危害因素发生变化时，不必对劳动者重新进行职业卫生培训。
- A、正确
- B、错误
第2题
【判断题】
职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿权利的，有权向（ ）提出赔偿要求。
- A、地方政府卫生行政部门
- B、用人单位
- C、行业主管部门
第3题
【判断题】
工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，有权（）。
- A、要求纠正
- B、给予行政处罚
- C、责令停产
第4题
【判断题】
用人单位对采用的技术、工艺、材料，应当知悉其产生的职业病危害，对有职业病危害的技术、工艺、材料隐瞒其危害而采用的，对所造成的（）承担责任。
- A、经济损失
- B、人身伤害
- C、职业病危害后果
第5题
【判断题】
职业健康监护档案应当包括有关个人健康的（）。
- A、劳动者的职业史
- B、职业病危害接触史
- C、职业健康检查结果
- D、职业病诊疗
第6题
【判断题】
新建、扩建、改建建设项目和技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，建设单位在可行性论证阶段应当向（）提交职业病危害预评价报告。
- A、卫生行政部门
- B、建设行政部门
- C、环境保护行政部门
第7题
【判断题】
突发公共卫生事件，是指突然发生，造成或者可能造成社会公众健康严重损害的重大传染病疫情、群体性不明原因疾病、重大食物和职业中毒以及其他严重影响公众健康的事件。
- A、正确
- B、错误
第8题
【判断题】
用人单位在和劳动者订立合同时，劳动者无权知道干的是什么工种，接触的是什么危害因素。
- A、正确
- B、错误
第9题
【判断题】
在职业病目录中，（）被列为物理因素所致职业病。
- A、森林脑炎、高原病、手臂振动病
- B、中暑、黑变病、手臂振动病
- C、中暑、高原病、手臂振动病
第10题
【判断题】
用人单位应当采取的职业病防治管理措施包括()。
- A、制订职业病防治计划实施方案
- B、建立、健全职业卫生档案和劳动者健康监护档案
- C、建立、健全工作场所职业病危害因素监测及评价制度
- D、建立、健全职业病危害事故应急救援预案
