【判断题】 在生产安全事故中,绝大多数是由于人为因素造成的,属于人为因素的是( )。

  1. A、违章指挥,强令冒险作业
  2. B、误操作
  3. C、违章作业
  4. D、安全装置失效

您可能感兴趣的试题

第1题 【判断题】

漏电保护装置主要用于防止( )。

  • A、直接触电电击
  • B、漏电
  • C、短路
  • D、间接触电电击
第2题 【判断题】

组织或者参与本单位安全生产教育和培训,如实记录安全生产教育和培训情况,是安全生产管理机构以及安全生产管理人员应该履行的职责( )。

  • A、正确
  • B、错误
第3题 【判断题】

直接经济损失是指因事故造成人身伤亡及善后处理支出的费用和( )。

  • A、工作损失价值
  • B、毁坏财产的价值
  • C、停产损失价值
第4题 【判断题】

应急预案编制步骤的第一步是( )。

  • A、成立应急预案编制小组
  • B、资料收集
  • C、应急预案编制
第5题 【判断题】

社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,应当在( )作出工伤认定的决定。

  • A、15日内
  • B、20日内
  • C、10日内
第6题 【判断题】

扑救精密仪器和贵重设备的初起火灾,如电子计算机房、通信机房和精密设备间等场所时,应该选用( )。

  • A、化学泡沫灭火器
  • B、干粉灭火器
  • C、二氧化碳灭火器
第7题 【判断题】

人是生产力中最具有决定性的力量和最活跃的因素,代表先进生产力的发展要求,因此就必须坚持:( )。

  • A、“安全第一”
  • B、“以人为本”
  • C、“预防为主”
第8题 【判断题】

安全检查的类型有( )。

  • A、定期安全生产检查
  • B、技术部门组织的品质检查
  • C、专业(项)安全生产检查
  • D、季节性及节假日前后安全生产检查
第9题 【判断题】

哪一项不是6S管理的内容( )。

  • A、整理
  • B、清扫
  • C、控制
第10题 【判断题】

在工伤医疗期内,即使劳动合同已到期,生产经营单位也不得与从业人员解除劳动合同。

  • A、正确
  • B、错误